Especialista em Machine Learning (LLMs e NLP)

Especialista em Machine Learning (LLMs e NLP)

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Sobre a empresa:

Há quase 10 anos revolucionando a gestão de documentos das empresas. Foco na centralização e automação de todos os processos de documentação. Venha participar da evolução de empresa AI oriented!

Resumo

Procuramos um(a) Especialista em Machine Learning com atuação estratégica em NLP e LLMs. O perfil ideal une excelência técnica com visão analítica, sendo referência em desenvolvimento de modelos avançados, experimentação e aplicação de novas técnicas em problemas de negócio.





Responsabilidades






• Liderar projetos de NLP com Transformers e LLMs (incluindo fine-tuning);


• Definir padrões de arquitetura, MLOps e governança de modelos;


• Realizar pesquisas e testes com novos algoritmos;


• Integrar soluções com APIs, bancos de dados e fluxos de dados escaláveis;


• Mentorar engenheiros e contribuir com decisões técnicas de alto impacto.






Requisitos obrigatórios






• Formação Superior em Ciências ou Engenharia da Computação, Estatística ou Matemática


• Python avançado, com foco em performance e design patterns;


• Experiência robusta com modelos como GPT, Claude, Mistral;


• Expertise em engenharia de prompt e tarefas complexas de NLP;


• OCR e NL combinados para extração inteligente;


• Experiência com Git, testes automatizados e arquitetura modular;


• Forte atuação em ambientes colaborativos e escaláveis.






Desejável






• Mestrado ou Especialização em IA


• Experiência com agentes LLM-based e automações inteligentes;


• MLOps com MLflow, Weights & Biases, DVC ou similares;


• Expertise em FastAPI, Docker e deploy em ambientes AWS ou GCP;


• Atuação em pesquisa aplicada, com foco em inovação contínua.






Soft Skills






• Autonomia


• Capacidade de interagir com diversas áreas


• Colaboração


• Capacidade de comunicação (técnica e não técnica)


• Mentoria e liderança


• Visão de Produto


• Visão de Negócio






Etapas do processo:

1) Entrevista Rehva
2) Entrevista RH
3) Entrevista Técnica
4) Entrevista CTO ;








Candidatar


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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.