Junte-se a nós no Orbia Building & Infrastructure: Onde o propósito ganha vida.
Você é movido por propósitos. Mentalidade de crescimento. Pronto para ampliar seu potencial. Bem-vindo ao negócio de Construção e Infraestrutura da Orbia, Wavin, onde nosso propósito de "promover a vida em todo o mundo" impulsiona toda a nossa equipe global.
Todos os dias, estamos pensando grande e trabalhando de forma inteligente para resolver alguns dos desafios mais difíceis que impactam o mundo. Seja facilitando a água potável para as comunidades, criando cidades resilientes ao clima ou projetando espaços de vida mais confortáveis, nunca nos contentamos com o "bom o suficiente" quando há uma oportunidade de tornar a vida melhor.
Onde o propósito ganha vida, ele muda vidas. É para isso que trabalhamos. E quanto a você?
Na Orbia Building & Infrastructure, promovemos a vida em todo o mundo construindo ambientes saudáveis e sustentáveis. E onde é que a nossa ajuda é mais necessária? Os lugares em que vivemos: cidades onde a água potável está vazando, o verde está desaparecendo, as ruas estão inundando após fortes chuvas e sistemas de esgoto desatualizados estão poluindo nossas águas subterrâneas. É hora de fazer parte do nosso time e ajudar a construir ambientes mais sustentáveis!
Estamos atualmente procurando uma Pessoa Líder de Manufatura para se juntar a nós em Joinville/SC - Glória e Floresra. Se você quer continuar fazendo a diferença e crescer em uma empresa com propósito, verifique os requisitos necessários e se inscreva.
Como Pessoa Líder de Manufatura você vai:
Responsável pela utilização dos recursos do processo produtivo, realizando ações que assegurem o atendimento das metas de eficiência nos diversos processos, visando o cumprimento dos volumes previstos no PIVO dentro dos prazos e custos determinados.
Principais desafios da função:
- Liderar a equipe de produção e assegurar a correta alocação de mão de obra, realizando trocas entre setores ou células quando aplicável.
- Participar do processo de comunicação com a equipe de Produção, contribuindo nas reuniões de divulgação das informações corporativas e apresentando os resultados alcançados nos indicadores operacionais.
- Atuar para que a equipe esteja comprometida com o cumprimento das metas, esclarecendo as responsabilidades, individuais e coletivas, e direcionando a realização das atividades.
- Assegurar manutenção do quadro de colaboradores, participando de entrevistas e da definição de efetivações, promoções e demissões.
- Liderar gestão operacional com foco na segurança dos funcionários realizando inspeções de segurança e propondo melhorias nas instalações/ treinamentos dos funcionários e procedimentos operacionais.
- Garantir Organização e limpeza do ambiente fabril através do programa de 5S influenciando time operacional para gestão diária do programa.
Como Requisitos Básicos, Você Deve Ter:
- Superior Completo em Engenharia, Administração de Empresas ou afins.
Você Se Destaca, Se Tiver:
- Pós Graduação: Engenharia, Administração.
- SAP para produção
- Conhecimento em Gestão de Pessoas
O que o Orbia Building & Infrastructure oferece?
Quer fazer a diferença trabalhando com um propósito? Aqui assumimos a responsabilidade uns pelos outros e pela nossa empresa. Continuamos corajosos na busca de riscos calculados que alimentam a inovação. E abraçamos a diversidade em perspectivas, habilidades e talentos para transformar a maneira como trabalhamos e o impacto que temos no mundo. Acima de tudo, incentivamos todos os nossos colaboradores a desenvolverem seus talentos e a se tornarem a melhor versão de si mesmos. Juntos, como uma equipe forte, crescemos e cumprimos nosso propósito todos os dias. Orbia B&I é o lugar para estar se você realmente deseja causar um impacto. Além de trabalhar com uma equipe profissional e entusiasmada em um ambiente internacional, oferecemos um pacote competitivo de remuneração e benefícios.
- Plano de saúde;
- Garantimos 6 meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade;
- Durante a gestação, Isenção de qualquer tipo de cobrança de coparticipação de consultas e exames;
- Auxílio creche durante os 03 primeiros anos da criança;
- Todos os colaboradores efetivos e seus dependentes possuem convênio médico e pagamos 50% do valor dos medicamentos necessários para tratamentos;
- Convênio odontológico para os colaboradores e suas famílias;
- Parceria com a plataforma Moodar (descontos em terapia online);
- Parceria com a plataforma wellhub (academias físicas e aplicativos parceiros);
- Refeição para os colaboradores, seja nos restaurantes internos nas fábricas;
- Para colaboradores e familiares, temos convênios educacionais com instituições de ensino;
- Desconto em produtos da marca para reformar com a melhor opção do mercado;
- E por último, mas não menos importante um dia de folga no seu aniversário!
Faça parte do time Amanco Wavin e ajude construir ambientes mais saudáveis e sustentáveis!
Importante: Antes de inscrever-se no processo seletivo interno, discutir e negociar antecipadamente com o seu gestor imediato.
Essa pode ser a oportunidade PRA VOCÊ continuar crescendo dentro da Amanco Wavin!
Boa sorte!