Coordenador de Desenvolvimento - Híbrido Campinas ou Barueri

Responsabilidades e Atribuições


Coordenar e liderar equipes de desenvolvimento de software, garantindo alinhamento com as metas e estratégias organizacionais;


Supervisionar a manutenção, aprimoramento e desenvolvimento de softwares, assegurando a entrega de soluções de alta qualidade;


Orientar a equipe na análise de dados utilizando ferramentas de inteligência de negócios, transformando informações em decisões estratégicas;


Atuar ativamente no planejamento técnico, elaboração de especificações e gestão da infraestrutura dos sistemas;


Converter demandas de negócio em especificações técnicas, facilitando a comunicação entre stakeholders e a equipe de desenvolvimento;


Promover a adoção de metodologias ágeis para garantir eficiência, colaboração e entregas contínuas;


Monitorar e otimizar o desempenho da equipe, oferecendo feedback construtivo e promovendo o desenvolvimento profissional.


Requisitos Técnicos


Experiência consolidada em desenvolvimento com PHP e integração de APIs Rest;


Conhecimento avançado em bancos de dados, como SQL, MySQL e MongoDB;


Vivência em metodologias ágeis (Scrum, XP, Kanban, Lean, Squad), com habilidade para liderar e implementar processos ágeis;


Experiência no uso de ferramentas de versionamento, como GitHub ou GitLab;


Capacidade de gerenciar múltiplos projetos e prazos, mantendo a qualidade das entregas.


Diferenciais Desejáveis


Experiência com arquitetura e serviços em AWS;


Conhecimento em desenvolvimento e manutenção de plataformas SaaS;


Familiaridade com ferramentas de conteinerização, como Docker, e padrões arquiteturais, como MVC;


Sólida experiência em pelo menos mais uma linguagem de programação, como JavaScript ou Node.js;


Vivência em mais de um ciclo do desenvolvimento de software (concepção, implementação, operação);


Experiência prévia em posições de liderança ou coordenação técnica.


Habilidades Comportamentais


Excelente capacidade de liderança e gestão de equipes técnicas;


Comunicação eficaz para interagir com stakeholders e equipes multifuncionais;


Visão estratégica para transformar necessidades de negócio em soluções técnicas;


Proatividade e resiliência na resolução de problemas complexos;


Capacidade de inspirar, motivar e desenvolver talentos na equipe.
Fazendo parte do time, você terá “SuperBenefícios” como:


Flash Benefícios Flexíveis (VA + VR):


Transformar o mundo dá uma fome, né?! E é claro que o nosso recheado VA e VR não podem ficar de fora dessa missão.


Plano de saúde e odontológico:


A saúde sempre em primeiro lugar, para você e seus dependentes.


Apoio aos pais: 


Se tornar mãe ou pai é algo espetacular, e queremos participar deste grande momento com você. Por isso, além do auxílio creche, temos também licença-parental (maternidade e paternidade) estendida.


Saúde e Bem-estar:


Parceria com o Gympass e auxílio farmácia.


Treinamentos e educação


Temos parcerias com escolas e universidades e oferecemos treinamentos EaD gratuitos.


Ambiente que valoriza feedbacks 1:1.


 
Sobre a empresa
Nosso propósito é descomplicar a relação das pessoas com suas casas, condomínios e vizinhança.
Somos a maior plataforma tecnológica, financeira e de crédito do mercado condominial.
Criamos um ecossistema de soluções inovadoras para facilitar a rotina dos nossos clientes e somos responsáveis pelo maior evento condominial do país, o Superlógica Next, a maior arena de debate dos novos rumos para esse mercado.
Isso é ser Superlógico
Vem ser Super! 


 
 
 

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