Advogado Pleno | Trabalhista

É uma oportunidade única para você vivenciar o dinamismo de departamentos jurídicos, aperfeiçoar seus conhecimentos técnicos e habilidades comportamentais, experimentar diferentes culturas organizacionais e criar vínculos importantes para a sua carreira.    Seja um secondee!Responsabilidades e atribuições:

 Gerenciar a carteira de processos trabalhistas ativos e passivos da empresa, com foco na mitigação de riscos e na defesa dos interesses da companhia; 
 Elaborar peças processuais relevantes e participar de audiências estratégicas, quando necessário; 
 Analisar e validar peças produzidas por escritórios terceirizados, garantindo alinhamento com a estratégia institucional; 
 Conduzir reuniões com áreas internas (RH, Operações, Segurança do Trabalho, etc.) para levantamento de informações e alinhamento de condutas; 
 Auxiliar na definição de estratégias de defesa e acordos, considerando impacto financeiro, imagem institucional e especificações; 
 Apoiar na elaboração de relatórios de contingência e indicadores de desempenho jurídico; 
 Acompanhar e orientar fiscalizações e autuações trabalhistas, em conjunto com os setores responsáveis; 
 Apoiar ações preventivas, como treinamento interno, revisão de políticas e práticas trabalhistas; 
 Acompanhar e interpretar mudanças legislativas e jurisprudenciais com impacto potencial para o negócio. 

Requisitos e qualificações:

 Inscrição ativa na OAB; 
 Experiência consolidada (4 a 6 anos) na área trabalhista contenciosa, com atuação em volume expressivo de processos; 
 A vivência no jurídico interno de empresas será considerada um diferencial; 
 Conhecimentos sólidos em Direito do Trabalho, Processual do Trabalho e rotinas de Departamento Pessoal; 
 Boa comunicação, perfil analítico e postura consultiva; 
 Organização, autonomia e foco em resultados; 
 Pacote Office intermediário/avançado; 
 Experiência desejável com sistemas de gestão processual (Projuris).

Modelo de trabalho: Presencial
Tempo de contrato: 6 meses

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