ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

• São José dos Campos
• São Paulo
• Empregos



Responsabilidades






• Planejar e executar processos de Recrutamento e Seleção.


• Realizar entrevistas, testes e avaliações de candidatos.


• Utilizar plataformas de recrutamento e ferramentas de análise de dados.


• Manter contato com candidatos e gestores de contratação.


• Apresentar relatórios sobre o processo de Recrutamento e Seleção.
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Requisitos






• Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas afins.


• Experiência comprovada em Recrutamento e Seleção.


• Domínio de técnicas de entrevista e avaliação de candidatos.


• Conhecimento em legislação trabalhista.
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Habilidades






• Comunicação eficaz.


• Organização e planejamento.


• Proatividade e iniciativa.


• Trabalho em equipe.


• Domínio em ferramentas de gestão de talentos.










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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.