Videomaker | Pleno | V4 Amaral & Co

Venha se juntar com a gente na V4 Company!
 
Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que:

Somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado.
Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, possibilitando a sua autonomia para tomar as melhores decisões para as atividades pelas quais você é responsável. Não espere pelos outros aquilo que você pode fazer por si mesmo.
 

Alguns dos desafios que você vai encarar:


Criar e editar vídeos institucionais, comerciais e promocionais;


Desenvolver roteiros e conceitos criativos para vídeos publicitários e educacionais;


Captar imagens e áudio de alta qualidade, garantindo padrões profissionais de produção;


Aplicar técnicas avançadas de edição, incluindo cortes dinâmicos, animações e efeitos visuais;


Garantir a identidade visual e sonora alinhada à estratégia da V4 Company;


Trabalhar em colaboração com equipes de marketing, design e conteúdo para desenvolver materiais eficazes;


Acompanhar tendências e inovações no universo audiovisual para aprimorar constantemente o trabalho;


Gerenciar prazos e fluxos de trabalho para garantir entregas de qualidade e no tempo correto.


 
Pré-requisitos para candidatura:


Experiência comprovada em edição de vídeos e produção audiovisual;


Domínio de softwares de edição como Adobe Premiere, After Effects, Final Cut ou similares;


Conhecimento em captação de áudio e iluminação;


Noção de storytelling e narrativa visual;


Portfólio atualizado com produções audiovisuais.


 
Desejável mas não eliminatório:


Experiência com motion graphics e animação;


Habilidades em design gráfico para criação de elementos visuais complementares;


Conhecimento em marketing digital e estratégias de conteúdo para redes sociais;


Experiência com transmissões ao vivo e streaming.


 
O que mais oferecemos:


Ambiente vibrante, cheio de pessoas com o propósito de crescer;


Foco em metas, não em horários;


Gestão meritocrática, através de Objetivos Chave de Resultados (OKRs);


Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.

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