ANALISTA DE RH PLENO – PORTO ALEGRE – RS

Recrutamento e Seleção;

Treinamento e Desenvolvimento;

Controle de Indicadores;

Endomarketing;

Educação Corporativa;

Conhecimento nos demais subsistemas;

Pesquisa de Clima;

Avaliação de Desempenho;

Cargos e Salários.