Área e especialização profissional: Recursos Humanos
Nível hierárquico: Analista
Número de vagas: 1
Local de trabalho: Porto Alegre, RS
Exigências

Escolaridade Mínima: Graduação
Recursos Humanos (Generalista)
Analista de RH com experiência na função

Principais Atividades:

1. Departamento Pessoal:

- Gerenciar processos de admissão, demissão e alterações contratuais de funcionários

- Elaborar e controlar folhas de pagamento, férias, 13º salário e outros benefícios

- Realizar cálculos de rescisão e garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas

- Manter atualizados os registros de funcionários e documentos trabalhistas

2. Recrutamento e Seleção:

- Identificar necessidades de recrutamento e desenvolver estratégias para atrair talentos

- Criar e publicar vagas de emprego em diferentes canais

- Selecionar candidatos, realizar entrevistas e avaliar perfis

- Coordenar processos de seleção e recomendar candidatos para contratação

3. Outras Atividades:

- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH

- Manter a equipe de RH informada sobre mudanças legislativas e melhores práticas

- Colaborar com outros departamentos para garantir a conformidade com as políticas de RH

- Analisar dados e indicadores de RH para tomar decisões informadas



Formação: Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área relacionada

CLT

Salário: R$ 4.000,00

Benefícios: VT + VR (R$ 21,00)

Horário: segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00

Bairro Auxiliadora/Porto Alegre

Benefíciosx