Coordenador(a) de Qualidade e Acreditação

Coordenador(a) de Qualidade e AcreditaçãoPara atuar na área de Certificação Florestal
 
O IMAFLORA – Instituto de Manejo e Certificação Florestal e Agrícola – Organização não Governamental sem fins lucrativos, sediada em Piracicaba (SP), está selecionando um profissional para a posição de Coordenador(a) de Qualidade e Acreditação para trabalhar no apoio e suporte à área de Certificação Florestal.
O IMAFLORA atua na área socioambiental há quase 30 anos, incentivando e promovendo mudanças nos setores florestal e agrícola, visando à conservação e o uso responsável dos recursos naturais e a promoção de benefícios sociais. 
A Instituição nasceu sob a premissa de que a melhor forma de conservar as florestas tropicais é dar a elas uma destinação econômica, associada a boas práticas de manejo e a uma gestão responsável dos recursos naturais. Dessa perspectiva, o Instituto busca influenciar as cadeias produtivas dos produtos de origem florestal e agrícola; estimular o desenvolvimento local sustentável; colaborar para a elaboração e a implementação de políticas de interesse público e, finalmente, fazer, de fato, a diferença nas regiões em que atuamos, criando modelos de uso da terra e de desenvolvimento sustentável que possam ser reproduzidos em outros municípios, regiões e/ou biomas do País.  
Mais informações no site http://www.imaflora.org/. 
A área de Certificação Florestal desenvolve, desde seu início em 1995, processos relacionados às diferentes atividades relacionadas à certificação florestal, sob os sistemas FSC e PEFC. Atualmente mantém uma estrutura de acreditação direta com ambos os mencionados sistemas de certificação florestal, com importantes implicações relacionadas à nossa área de qualidade.
 
Desafios:

Participar ativamente na elaboração, revisão e controle de documentos, relatórios e materiais de treinamentos.
Controlar e publicar documentos.
Acompanhar o monitoramento de indicadores de processos, não conformidades e reclamações ou denúncias.
Elaborar materiais de apoio em treinamentos e apoiar na realização e organização dos mesmos, bem como de eventos.
Acompanhar ativamente e influenciar atividades e processos dos sistemas de certificação.
Acompanhar e revisar novos documentos normativos e outras tendências dentro dos sistemas de certificação.
Elaborar análises críticas de impactos para o sistema de qualidade.
Engajar outros membros da equipe e promover o desenvolvimento de soluções viáveis para a adaptação, o aperfeiçoamento e a implementação nos sistemas de garantia da qualidade.
Participar de reuniões de grupos de trabalho relacionados às atividades da área.
Participar das atividades de planejamento e gestão da área de certificação como suporte necessário de qualidade para as equipes e lideranças.
Atuar como contato e referência para assuntos de qualidade junto aos sistemas de certificação e acreditação.
Planejar e garantir o fluxo de documentos e acompanhar auditorias internas e de acreditação dos sistemas de certificação.
Desenvolver uma visão crítica para detecção preventiva e solução de falhas do sistema de qualidade.
Assessorar no desenvolvimento de indicadores e nos processos de monitoramento do sistema da qualidade.
Levantar dados sobre sistemas que desenvolvem processos de acreditação e propor a implementação, quando viável.
Seguir e incentivar outros colaboradores a seguir normas, regulamentos e outros documentos da organização.

 
Qualificações chave: 

Formação Acadêmica em áreas compatíveis para o desenvolvimento de atividades de qualidade e acreditação relacionadas à certificação.
Forte competência em relações interpessoais e trabalhos em equipe, bem como na manutenção de um bom clima organizacional.
Organização e competência para a gestão de tarefas dentro dos prazos definidos.
Facilidade para o desenvolvimento de novas relações e contatos estratégicos de trabalho.
Proatividade para atuação em fóruns estratégicos para a função.
Aptidão para efetuar apresentações e desempenhar bem em situações de exposição pública.
Autonomia e disposição para a tomada de decisões conscientes, com a assunção de riscos aceitáveis, em conjunto com pares e a gestão direta.
Disposição para o estudo e interpretação de normas e outros documentos relevantes nos sistemas de certificação e acreditação.

 
Qualificações desejáveis que serão consideradas diferenciais: 

Experiência profissional na área florestal ou em outras áreas afins.
Conhecimento e experiência anterior nos sistemas de certificação nos quais o Imaflora possui acreditações diretas.
Idioma Inglês Intermediário-avançado, capaz de compreender as ideias principais em textos complexos, capaz de comunicar-se com certo grau de espontaneidade, sem que haja tensão. 

 
Condições de trabalho: 


Contratação CLT.


Salário compatível com mercado e função. 


Jornada de trabalho de 40h semanais.


Convênio Médico | Odontológico (familiar).


Seguro de Vida;


Vale Alimentação.


Vale Transporte.


Wellhub.


Auxilio Creche.


Auxilio Educação.


Licenças Maternidade | Paternidade | Adoção estendidas.


SESC.

Day off de aniversário.

Jornada híbrida: Possibilidade para trabalhar no modelo home office três dias na semana.


 
Início: 
 Abril de 2025.
 
Processo de seleção: 
Os interessados devem se candidatar até o dia 10 de março 2025, nessa página de seleção.
Observação: No anexo do currículo deve haver justificativa de interesse, descrição de capacidades para o trabalho e no mínimo uma referência profissional (nome, cargo, instituição, telefone e e-mail).
  
Valorizamos e incentivamos a diversidade em nossa equipe.

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