Atuar no desenvolvimento de pessoas no contexto do atacarejo e varejo, por meio da multiplicação de treinamentos, construção de conteúdos práticos e apoio à execução de programas de capacitação, garantindo alinhamento à cultura, à estratégia comercial e à excelência operacional das lojas e áreas de apoio. Atividades: Atuar como multiplicador(a) de treinamentos operacionais, comportamentais e de gestão para equipes de loja e áreas administrativas;Construir conteúdos de treinamento (apresentações, materiais didáticos, dinâmicas e trilhas) em parceria com as áreas Comercial e Operações;Apoiar o levantamento de necessidades de treinamento com foco em performance de loja, atendimento ao cliente, produtividade e cultura;Planejar, organizar e conduzir treinamentos presenciais, integrações, workshops e eventos corporativos;Apoiar a logística dos treinamentos (cronogramas, convites, materiais, listas de presença e recursos);Acompanhar e registrar indicadores de participação, satisfação e eficácia dos treinamentos;Contribuir para projetos estratégicos de Desenvolvimento Humano voltados ao crescimento e expansão do negócio. Ambiente: Através de nossa cultura e valores, buscamos atingir os melhores resultados, atuando em um ambiente dinâmico, com foco em bem atender, sem perder a essência de desenvolvimento das pessoas.
Benefícios: Vale Alimentação: Auxilio AlimentaçãoPlano de SaúdeConvêniosPlano OdontológicoPPR (Participação nos Lucros e Resultados)Kit BebêUniversidade CorporativaPrograma de Bem Estar e Saúde: Wellhub Requisitos: Ensino superior - Psicologia Experiência desejada: Pacote office - 6 meses Experiência desejada: Experiência prévia com treinamentos, educação corporativa, varejo ou atacarejo - 3 meses Observações sobre a remuneração: Não informado