Gerente de Supply Chain
Sobre a oportunidade:Indústria de médio porte, com forte atuação no segmento [personalizar: ex.: metalúrgico, alimentício, etc.], em fase de estruturação e profissionalização de seus processos, busca um(a) Gerente de Supply Chain para liderar e otimizar toda a cadeia de suprimentos, garantindo eficiência operacional, controle de custos e alto nível de serviço ao cliente.
Principais Responsabilidades:
Gestão estratégica de toda a cadeia de suprimentos, incluindo Planejamento e Controle da Produção (PCP), Suprimentos, Almoxarifado e Logística.
Supervisionar o fluxo de trabalho completo da produção, desde a aquisição de matérias-primas até a entrega do produto acabado.
Negociar com fornecedores nacionais e internacionais, buscando as melhores condições comerciais e desenvolvendo parcerias de longo prazo.
Definir políticas de estoque e níveis de inventário, garantindo o equilíbrio entre custo, prazo de entrega e capacidade de atendimento.
Monitorar e analisar indicadores de desempenho da cadeia de suprimentos, com foco nos três principais fluxos:Fluxo de ProdutosFluxo de InformaçõesFluxo Financeiro
Implantar e acompanhar KPIs de Supply Chain, promovendo ações corretivas e projetos de melhoria contínua.
Realizar cotações periódicas para garantir a competitividade de preços e evitar desperdícios de recursos.
Garantir o abastecimento contínuo de materiais e insumos críticos para a operação.
Participar ativamente do planejamento de demanda junto às áreas Comercial e Produção.
Conduzir avaliações de fornecedores e implementar políticas de qualificação e desenvolvimento de parceiros estratégicos.
Liderar, desenvolver e reter talentos da equipe, promovendo uma cultura de alta performance, colaboração e foco em resultados.
Requisitos:
Formação Superior Completa, preferencialmente em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas.
Inglês avançado ou fluente, com capacidade de negociação e comunicação com fornecedores internacionais.
Experiência sólida em Supply Chain, preferencialmente em ambientes industriais de médio porte.
Vivência em empresa familiar será considerado diferencial, com habilidade para navegar entre diferentes níveis de gestão.
Forte capacidade analítica, visão estratégica e perfil hands-on.
Conhecimento em ferramentas de gestão de estoque, MRP, ERP e sistemas de planejamento de produção.
Habilidades Comportamentais:
Visão sistêmica e foco em resultados
Perfil de liderança com inteligência emocional
Comunicação clara e assertiva
Capacidade de tomada de decisão rápida e eficaz
Habilidade para gerenciar conflitos e conduzir mudanças
Flexibilidade para implementar inovações e melhorias de processos ;
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