Head Comercial

Missão do Cargo:
Liderar a estratégia comercial de uma renomada empresa regional, impulsionando a expansão de negócios, aquisição de novos clientes e gestão eficiente da carteira existente. Garantir o desenvolvimento de soluções logísticas integradas para operações inbound e outbound, com foco em resultados sustentáveis e alinhamento aos objetivos estratégicos da empresa.
Formação Acadêmica:
Ensino superior completo em Logística, Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas;
Desejável Pós-graduação em Gerenciamento de Projetos, Logística ou área Comercial.
Principais Responsabilidades:

Desenvolver e implementar estratégias de vendas para expandir a atuação da empresa nos mercados de logística inbound e outbound.
Gerir e otimizar a carteira de clientes, assegurando a fidelização e satisfação dos mesmos.
Responsável pela operação comercial nas unidades de Belém, Porto Velho e Manaus, garantindo alinhamento estratégico e operacional.
Identificar oportunidades de negócios e conduzir iniciativas para aquisição de novos clientes.
Analisar e acompanhar os indicadores de performance comercial, garantindo o cumprimento das metas estabelecidas.
Gerenciar negociações de alto nível com clientes estratégicos, buscando soluções personalizadas e inovadoras.
Coordenar processos de importação e exportação, garantindo conformidade com as regulamentações vigentes.
Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas com base em análise de dados para suporte à tomada de decisão.
Conduzir processos de expansão de negócios e entrada em novos mercados.
Garantir a integração eficaz das operações trimodais, com ênfase na logística rodoviária.
Disponibilidade para viagens frequentes a fim de atender às demandas do negócio.

Requisitos:

Sólida experiência em operações trimodais, com ênfase em transporte rodoviário.
Conhecimento avançado em Excel e ferramentas de análise de dados.
Vivência em importação e exportação, compreendendo a legislação e procedimentos aduaneiros.
Fluência em inglês avançado, sendo desejável conhecimento em outros idiomas.
Habilidade na análise e gestão de indicadores comerciais e operacionais.
Sólida experiência em estratégias de expansão de negócios e desenvolvimento de novos mercados.

Competências Comportamentais:

Capacidade de liderança estratégica e influência.
Excelentes habilidades de negociação e comunicação interpessoal.
Perfil analítico e orientado a resultados.
Foco em inovação e melhoria contínua.
Proatividade e tomada de decisão assertiva.
Flexibilidade e adaptabilidade a diferentes cenários de negócios. ;