Analista de Recursos Humanos PL de DHO

**Responsabilidades**

Apoiar na gestão de processos de desenvolvumento humano e organizacional
Desenvolver truilhas de carreira ;
Desenvolver planos de sucessão
Gerenciar o onboarding de novos colaboradores.
Dar suporte em programas de treinamento e desenvolvimento.
Cuidar da marca empregadora e politicas de retenção ;

**Requisitos**

Graduação em Administração de Empresas, Psicologia ou áreas afins.
Experiência de 1 a 2 anos em funções de RH.
Domínio do Pacote Office. ;

**Habilidades**

Comunicação interpessoal e escrita eficaz.
Organização e gestão de tempo.
Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.
Conhecimento em softwares de RH (desejável).

Candidatar