Auxiliar de Recursos Humanos

Responsabilidades
· Apoiar na divulgação de vagas operacionais em diversos canais de recrutamento.
· Realizar triagem de currículos, contato com candidatos e agendamento de entrevistas.
· Aplicar testes e avaliações conforme orientação do Analista de RH.
· Auxiliar na condução de entrevistas iniciais e recrutamentos internos para vagas operacionais.
· Conduzir a integração de novos colaboradores, conforme o conteúdo definido pela Analista de RH.
· Informar aos líderes sobre o término do período de experiência dos colaboradores e entregar os formulários de avaliação correspondentes.
· Atualizar planilhas e sistemas de controle de vagas e processos seletivos.
· Dar suporte na organização de campanhas e eventos internos.
· Auxiliar na elaboração e fixação de comunicados internos.
· Realizar atividades administrativas do setor, como organização de arquivos e controle de documentações.
· Prestar suporte aos colaboradores com dúvidas e orientações básicas sobre processos seletivos e integração.

Requisitos

Ensino médio completo, desejável cursando ou concluído ensino superior em Recursos humanos, psicologia, Administração ou áreas correlatas.
Desejável conhecimento básico em processos de recrutamento e seleção.
Conhecimento em rotinas administrativas.
Domínio do Pacote Office.


Habilidades

Comunicação eficaz.
Organização e atenção aos detalhes. ;
Proatividade.
Discrição e ética profissional.

Candidatar