Estamos em busca de um Analista de DP Sênior para integrar nossa equipe, sendo responsável por toda a rotina do departamento pessoal, desde a admissão até a demissão dos colaboradores. Será responsável pelo cálculo de folhas de pagamento, gestão de benefícios, controle de ponto, férias e demais obrigações trabalhistas. É importante ter conhecimento das leis trabalhistas vigentes, capacidade de análise e resolução de problemas, além de habilidade para trabalhar em equipe e lidar com situações adversas. Se você possui experiência sólida na área de Departamento Pessoal, estamos ansiosos para recebê-lo em nosso time! Atividades: Capacidade de realizar cálculos complexos, conferência e fechamento (incluindo adiantamentos, férias, 13º e rescisões)Controlar eSocial, DCTFWeb e FGTS Digital e demais encargos;Acompanhar jornada e afastamentos.
Ambiente: Premiado com certificado GPTW (Great Place To Work) por três anos consecutivos, nossa empresa possui ótimo clima organizacional, cultura e valores fortes, senso de inovação e grandes oportunidades de crescimento. Benefícios: Programa de Bem Estar e Saúde: Wellhub (Gympass)Plano OdontológicoPlano de SaúdeVale RefeiçãoAuxílio Combustível Requisitos: Ensino superior - Ciências contábeis Experiência desejada: Analista da área de Administração de Pessoal - 5 anos Observações sobre a remuneração: