Advogado(a) Trabalhista

Advogado(a) Trabalhista

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Vaga para Advogado Trabalhista - Júnior e Pleno




Local: Campo Grande - MS
Modelo de trabalho: Presencial
Vínculo: Associado
Remuneração: Salário fixo + variável




Escritório artesanal busca profissional para atuar nas frentes contenciosa e consultiva trabalhista, com perfil proativo, técnico e com excelente comunicação com clientes.




Responsabilidades




Contencioso Trabalhista




Fase Inicial e Defesa






• Classificar e cadastrar processos


• Elaborar memorandos iniciais e análises de risco


• Conferir documentos recebidos e solicitar informações complementares


• Elaborar defesas com análise fática e jurídica






Audiência






• Sugerir perfis de testemunhas à empresa


• Preparar audiências e realizar estudo do processo


• Conduzir reuniões com prepostos e testemunhas


• Participar de audiências e registrar resultados






Fase Probatória






• Intermediar atuação de assistente técnico e análise de laudos periciais


• Elaborar manifestações e quesitos complementares






Fase Recursal






• Analisar viabilidade de recursos e elaborar peças recursais


• Protocolo e acompanhamento de recursos


• Elaborar memoriais e realizar sustentações orais, quando necessário






Liquidação e Execução






• Analisar e impugnar cálculos


• Elaborar peças como embargos à execução e agravos


• Acompanhar cumprimento de sentença e providenciar arquivamento






Consultivo Trabalhista




Assessoria Preventiva






• Responder consultas jurídicas por e-mail, telefone e reuniões


• Emitir pareceres e notas técnicas


• Elaborar orientações personalizadas com base nas políticas da empresa


• Analisar riscos e propor soluções jurídicas






Compliance e Auditoria






• Apoiar auditorias e identificar passivos trabalhistas


• Recomendar ajustes em práticas internas para prevenção de litígios






Gestão de Crises e Treinamentos






• Atuar em casos críticos como acidentes e investigações internas


• Orientar em desligamentos e medidas disciplinares


• Ministrar treinamentos sobre temas trabalhistas para equipes de RH e lideranças






Negociações Sindicais






• Participar de negociações coletivas e analisar minutas de acordos






Projetos com RH






• Apoiar revisão de políticas internas e regulamentos


• Contribuir com projetos de reestruturação de cargos e benefícios


• Participar de reuniões estratégicas e ações de formação ;










Candidatar


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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.