Atribuições:
– Departamento Pessoal – lançamento de informações, cálculos de folha de pagamento, rescisões, férias, 13º salário, envio do e-social;
– Organização de arquivos e documentos do setor;
– Atualização de planilhas e controle de documentos;
– Controle de benefícios;
– Recrutamento e seleção de funcionários;
– Suporte na área contábil.