Somos ávidos por tecnologia, criatividade e desafios.
Se você gosta de desafios, aprendizado constante e valoriza as conexões pessoais, junte-se a nós!
# Valorizamos a diversidade e acreditamos que ela é fundamental para a inovação e entregas de valor aos nossos clientes. Todas as nossas vagas são destinadas a todas as pessoas, com ou sem deficiência, independentemente de idade, gênero, orientação sexual, etnia, religião ou qualquer outra característica. Se você se identifica com a posição, venha fazer parte do nosso time!
O QUE BUSCAMOS?
Buscamos um(a) Analista de Requisitos, em nível de carreira sênior, que queira trabalhar conosco em um ambiente descontraído e animado, com aprendizado diário no desenvolvimento de grandes projetos, junto a grandes clientes nacionais e internacionais. Temos escritórios em Maringá, São Paulo e Chicago (EUA).
ATENÇÃO!
Para essa vaga, a contratação é preferencialmente híbrida (com atuação presencial 2x na semana em Barueri/SP), mas também estamos considerando a possibilidade de formato remoto.
O QUE ESSE PROFISSIONAL IRÁ FAZER?
- Levantar e documentar requisitos do negócio, transformando-os em histórias de usuários claras e objetivas.
- Colaborar com stakeholders para entender as necessidades do negócio e garantir que as histórias de usuário reflitam essas necessidades.
- Garantir a clareza dos requisitos documentados, com critérios de aceitação bem definidos.
- Trabalhar junto ao time de desenvolvimento para garantir que os requisitos sejam atendidos nas entregas do produto.
- Acompanhar a evolução do backlog de requisitos, garantindo que os objetivos e necessidades de negócio sejam priorizados.
- Atuar como ponto de comunicação entre as áreas de negócio e o time técnico, garantindo a fluidez e clareza das informações.
O QUE É NECESSÁRIO PARA A POSIÇÃO?
- Experiência anterior como Analista de Requisitos, com foco na documentação e definição de histórias de usuários.
- Conhecimento da regra de negócio do mercado de cobrança e recuperação, preferencialmente de bureaus de crédito.
- Sólidos conhecimentos de metodologias ágeis (Scrum/Kanban).
- Habilidade de escrever e documentar requisitos de forma clara e objetiva, com foco nas necessidades do negócio.
- Experiência com ferramentas como JIRA e outras de gerenciamento de backlog.
- Inglês intermediário suficiente para entender os requisitos e interagir com a equipe internacional.
- Boa capacidade de comunicação para trabalhar com diferentes stakeholders e times técnicos.
O QUE SERIA UM DIFERENCIAL?
- Formação em áreas como Administração, Sistemas de Informação, Engenharia ou afins.
- Certificações em metodologias ágeis (ex: Scrum Master, Product Owner).
- Experiência prévia em grandes projetos de migração e integração de sistemas.
ETAPAS DO PROCESSO:
- Inscrição
- Fit cultural
- Entrevista técnica
- Entrevista com o cliente
- Contratação